Bouw mee aan de eerste productielijn van Blue Heart Energy

Over Blue Heart Energy

Blue Heart Energy werkt aan thermo-akoestische technologie. Deze technologie is al tientallen jaren in ontwikkeling; Blue Heart Energy brengt haar nu naar productie.

Als spin-off van TNO bouwt Blue Heart Energy aan de eerste productielijn voor thermo-akoestische warmtemotoren ter wereld. Daarmee werkt het bedrijf aan schone, stille warmtepompen voor woningen in Europa, zonder schadelijke koudemiddelen. Blue Heart Energy combineert de precisie van een engineeringbedrijf met het tempo van een startup.

Wat ga je doen?

Blue Heart Energy werkt aan een product dat nog niet eerder op schaal is geproduceerd. Tijdens deze stage draag je bij aan het ontwerp en de ingebruikname van de eerste productielijn.

Afhankelijk van jouw achtergrond werk je aan een project binnen bijvoorbeeld assemblagestations, fixtures en tooling, laskwalificatie voor drukvaten, end-of-line testing of verpakking voor wereldwijde OEM-distributie.

Je krijgt vanaf het begin eigenaarschap over je project. De verwachtingen zijn hoog en je werk draagt direct bij aan de productie.

Het doel: meehelpen om de productielijn op te zetten waarmee Blue Heart Energy thermo-akoestische warmtemotoren naar productie brengt.

Wat heb je in huis?

Je volgt een mbo-, hbo- of universitaire opleiding in de richting van Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Manufacturing of vergelijkbaar.

Deze stage past goed bij je als je technisch sterk bent, zelfstandig kunt werken en energie krijgt van vraagstukken waarbij het antwoord nog niet vastligt.

Wat kun je verwachten?

Je werkt mee aan de eerste thermo-akoestische warmtemotor-productielijn ter wereld. Je krijgt verantwoordelijkheid voor engineeringwerk dat invloed heeft op hoe de productielijn wordt ingericht en gebruikt.

Daarbij werk je dagelijks samen met engineers op het gebied van mechanical design, quality assurance en supply chain. Blue Heart Energy geeft ook aan dat er mogelijk een vervolg is na de stage. Het bedrijf heeft ervaring met het behouden van sterk talent in verlengde of fulltime rollen.